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Dein digitaler Headhunter.
Bei uns verpflichten sich Unternehmen dazu, Entwickler ausschließlich auf Basis ihrer Skills und Erfahrungen zu vergüten. Du bestimmst den Betrag, zu dem du arbeiten willst, erhältst ausschließlich Angebote über deinem Wunschgehalt und bleibst anonym, bis du einem Interview zusagst.
Gib dein Mindestgehalt an und teile deinen CV oder dein LinkedIn-Profil.
Erhalte ausschließlich Angebote von Top Arbeitgebern, die über deinem Wunschgehalt liegen.
Entscheide, mit welchem Unternehmen du sprechen willst und bleibe solange anonym.
Wir setzen uns dafür ein, dass du gemäß deines Könnens und deiner Erfahrung bezahlt wirst - unabhängig deiner Herkunft, deines Geschlecht oder der Sympathien des Recruiters.
Wir setzen uns besonders für #equalpay sowie #womenintech ein. Unternehmen verpflichten sich unseren Werten.
Wir verlangen von Unternehmen keine "Vermittlung-Provision", die normalerweise bei etwa 25% des Jahresgehalts liegt. Stattdessen bitten wir die Unternehmen, die sonst übliche Provision den Entwicklern zu geben. Erfahre mehr über unser Geschäftsmodell.
“Durch FiveTeams kenne ich meinen Marktwert besser und bleibe stets hinsichtlich interessanter Job Möglichkeiten informiert."
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